第二百九十九章年会(2/2)

竟然如此发的平易近人，对底层员工这么的上心，这让大家对自己在各自的单位的做派有些羞愧。

当然，作为老板，有些时候，也不能让员工感觉你过于软弱，这会让人感觉你这个人软弱可欺，刘伟这方面就做的挺好的，用非常手段将两个反对自己的股东清理出自己的队伍，让大家认识到了他的手腕，接着通过推行这花名制度建立起人格平等的企业文化，让大家感觉刘伟也是亲近平等可接触。

整个公司的运行倒是井然有序。