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第一百一十一章 赵天存的发现(2/2)

业,认真,但满脑子都是业务,zz**敏感度比较差。

于是赵天存就告诉周亮,夏信等人来了以后的接待工作,就有他负责,周一就会到了,让他去把宾馆,饭店,办公场地都准备好,还有不要忘了挂欢迎横幅。说到接待,赵天存来了精神头,交代周亮各项细节足足有四十五分钟。

周亮出去以后,赵天存在办公室转来转去,一会儿紧走两步,一会儿又慢慢踱了两步,嘴里念念有词。

“高峰会长,组训班副总教官,拜访量管理项目组经理,锦城分公司五年规划项目组经理“

赵天存感觉找到了点什么,又好像什么也没抓到。

”不对啊,这一定是有用意的,前三个份和后面那个份不搭边啊。“赵天存自言自语的说道。

赵天存感到总部不认识人,是自己最大的短板,这个夏信什么来历,决定了自己要用什么样的姿态来对他。

如果这是钦差大臣,那自己就要放下段,尽力交好他,如果就是一个普通项目经理,那自己就不用理他了,交给周亮就好了。现在搞不清楚就不好办了。

赵天存拿起烧开水的水壶,给自己泡了一杯茶,继续边走边想。这是他在原来公司养成的习惯,其他可以不管,这个人事关系一定要搞清楚,否则很有可能在不知不觉中就把人得罪了。

“一个业务干部,为什么要来做五年规划呢?”

赵天存一个激灵,被自己的这个问题问倒了,对啊,一个业务干部为什么要让他带人来做分公司的五年规划呢?

这是培养啊,而且是全方位的培养,这是把这个人在当一把手培养啊!

一个当过高峰会长,而且带过组训班,负责过拜访量管理,精通业务,培训,销售管理的人,如果再知道如何规划一个分公司的发展?

我的天呐!赵天存被自己的想法惊着了。

这夏信是个未来之星啊!

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