第119章 新旧博弈(1/2)

江小荞慢条斯理的打开面前的文件，等那稀稀落落的掌声完全停下来。这才说到：“大家好，我是新上任的军事研究所所长江小荞，太多的话，恐怕我说了大家也不会信服，看着我这张脸，所有人的第一感觉就是年轻。当然年轻之后的第二感觉，恐怕就是不足以胜任。

不过不管你是什么样的感觉，你有什么样的想法，这里既然是军事研究所，大家所有人的工作只有一个目标那就是为我们部队的军事化建设做出贡献。在这一点上我和大家的理念决策都是一样的，我的到来，虽然是年轻，但是证明了一点，带来了新鲜血液。

年轻就意味着改革创新，今天大家既然已经见了面。废话我也不多说，在场开会的都是各部门的领导，我要求你们回去整理一份近一年以来你们的工作进程，包括对于你们工作的详细介绍，我希望下午就送到我的办公桌上。”她没有发表那种空洞的客套的就职感言，既然她的到来已经让有些人感到不舒服，那就更没有必要考虑别人的感受。

她所要做的只是言简意骇的说明自己的。对未来的展望，核对军事研究所未来精彩的展现，同时会在科研上，技术力量上做出的决定，大的方向，她已经给出。

剩下就是看所有人的表现，她已经看出来这些人里明显分成两派，应该就是和张副所长绑在一起，对自己满脸的不屑，就差可以当面冷嘲热讽，如果她不是他们的上级的话，而另外一派这能看出来是一些中层的干部，年龄上都不能算是很老，更趋于年轻化，这些人则是看起来有些热血澎湃，大概是希望新的领导带领下可以大展拳脚，相比较来说，那些热烈的掌声，都是从这里面传来的。

这一番话下来会议结束，有人已经很明白，新上任的研究所所长根本不是草包一个，看人家这手段开了这么一个会布置了这么一个任务，你们所有人交上来的这份报表，就能体现出来你们所在的科室的工作包括你们个人的能力，科室所有人员的工作能力都会在这份报告里体现出来。

人家根本不需要一个找你们谈话，走过场还要和你们打机锋，简单明了，却事半功倍。

韩富龙跟着江小荞回到办公室，心情复杂的看着走在自己前面的女孩子，高高扎起的马尾摇来摆去，看起来丝毫没有一个研究所所长应该有的威严和庄重，可是，就是这样一个女孩儿。短短的一个会议短短的一番话，就把所有针对她的抵触抵抗全部一击到底。

人家行使的她所长的权利，而且也没有为难你们，如果下午之前你们的工作报告没有交上来，那就证明你的工作能力足以胜任目前的工作，如果乖乖交上来每一个科室的情况包括项目都一目了然，人家根本不需要，只要你这个部门领导来听你的敷衍了事。

简直就是短平快的办事方法，尤其是得到的效果出奇的好。

看来他不能小瞧了眼前的这个新来所长，自己当初没有选择站队到张副所长那一边也是最明智的选择。

整个下午江小荞就坐在办公室里，翻看了一份又一份交上来的工作报告。

研究所的所有状况基本上已经明白。

她所在的军事研究所着重于技术开发，所有的研究项目一旦成果得到验证，上报给上面部门就可以转移到底下的重型机械厂去制造，欣慰的事这种研发部门就是她想要的部门。

在这里她脑海中的那些图纸和项目才能一一得以实现。

当然，现在来说她需要组建一部分自己的力量，这一部分人才要为她的科研项目专门负责，而她大致看了一下，今天在开会之前她特意把所有座位，要求韩秘书每一个座位上都把作为人的名牌和职位做了一个牌子摆在那里，而她看起来在文件上的写写画画。

就是把她开会时看出来的和张副所长站在同一条战线的人员做了一下划分，这么一划分，再按照现在的工作报告一对应。她不由得呵呵。

人家张副所长手里现在把持着，研究所的计划全部技术力量，所有的技术人才几乎都在和他站在同一战线的人的领导之下。也就是说江小荞到想做点什么几乎是一览无遗的，在人家眼皮子底下。

人家知道你想干什么，你干的一切都逃不过人家的眼睛，如果这个张副所长想要给她使点绊子，玩点坏，她几乎毫无抵抗能力，根本就不需要多只要她要调派人手，底下的干部回应他一个，现在的科研项目根本腾不出人手，就够江小荞喝一壶的。

江小荞头疼的看了看这个表。

今天在车上司令员特意点明了，要求尽快把军用越野车的项目上马，那个已经是上面领导全面关注的项目，江小荞当时可是拍着胸脯保证，一定会尽快把这个项目拿出成品来给大家看到。..

而现在的情况，根本不可能做到。

她也不可能她一个所长上马立刻就让所有的干部打乱编制，到时候会引起军事研究所的大乱，这是到一个新的工作环境，最忌讳的事情。

当天下午，张副所长就向她递交了因病要去住院治疗的请假条。

江小荞只能批准，她心里明白，人家张副所长在她刚上任就去住院，那是因为她今天让上交的所有工作报告，肯定明白了，各个部门到底具体是做什么的，一旦江小荞有新的项目要上马，从各个部门抽调人手，肯定最后会推到张副所长这里。

人家这是未雨绸缪，提